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2017湖南株洲南方航空高級(jí)技工學(xué)校招聘10人公告

發(fā)布:2017-05-17 00:00:00 字號(hào): | | 我要提問我要提問
  2017湖南株洲南方航空高級(jí)技工學(xué)校招聘10人公告發(fā)布。報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間:2017年6月7日至2017年6月9日上午8:30-11:30,下午14:30-17:00。報(bào)名地點(diǎn):株洲南方航空高級(jí)技工學(xué)校南校區(qū)校辦(南方公司工學(xué)院辦公樓四樓)。地址:湖南省株洲市蘆淞區(qū)董家塅李汜路219號(hào)(市內(nèi)乘T28路、T30路公交車至終點(diǎn)站三三一醫(yī)院下,過橋40米即到)。聯(lián)系人:謝老師(0731-28556460)。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將有關(guān)要求發(fā)布如下:
  2017湖南株洲南方航空高級(jí)技工學(xué)校招聘10人公告
  為進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革,建立科學(xué)、公正、規(guī)范的用人制度,拓寬事業(yè)單位選人用人渠道,優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號(hào)令)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號(hào))等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本校編制、崗位空缺情況和工作需要,經(jīng)研究,擬面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位編制工作人員10名。
  一、招聘原則
  公開招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,招聘全過程公開接受社會(huì)各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。
  二、用人單位情況簡(jiǎn)介
  株洲南方航空高級(jí)技工學(xué)校隸屬于株洲市人力資源和社會(huì)保障局,是株洲市唯一的國(guó)家公辦航空品牌職業(yè)院校。學(xué)校坐落于株洲市航空城核心區(qū)域,建于1952年,是航空航天部重點(diǎn)技工學(xué)校、國(guó)家勞動(dòng)部首批國(guó)家重點(diǎn)技工學(xué)校(當(dāng)時(shí)全國(guó)僅11所)、首批全國(guó)十所高級(jí)技工學(xué)校、國(guó)家教育部航空工業(yè)高等職業(yè)教育指導(dǎo)委員會(huì)無人機(jī)培訓(xùn)基地、湖南愛飛客飛行學(xué)員培訓(xùn)基地、湖南省高技能人才培訓(xùn)基地。
  學(xué)校航空底蘊(yùn)深厚、辦學(xué)品質(zhì)卓越。一直以來,以“面向市場(chǎng)、服務(wù)發(fā)展、產(chǎn)教學(xué)研、航空?qǐng)?bào)國(guó)”為辦學(xué)方向,強(qiáng)化產(chǎn)教融合、校企合作,為國(guó)家和企業(yè)培養(yǎng)了技能型、應(yīng)用型高素質(zhì)優(yōu)秀航空專業(yè)技術(shù)人才數(shù)萬名、國(guó)家級(jí)技能大師及省、市技術(shù)專家數(shù)百人。學(xué)校目前在校學(xué)生3000余人,開設(shè)數(shù)控技術(shù)、機(jī)器人應(yīng)用、無人機(jī)應(yīng)用、空中乘務(wù)等16個(gè)專業(yè),是一所特色鮮明的國(guó)有公辦航空品牌職業(yè)院校。
  三、招聘計(jì)劃及崗位條件(詳見附件1)
  應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:
  1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
  2、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;
  3、年齡30周歲及以下(1986年7月1日以后出生),部分崗位對(duì)年齡有特殊要求的,以招聘崗位要求的年齡為準(zhǔn);
  4、崗位所需要的其他條件。
  現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位未滿工作服務(wù)期的工作人員、全日制在讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。
  四、發(fā)布信息
  各環(huán)節(jié)招聘信息在株洲市政府門戶網(wǎng)和市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)向社會(huì)公開發(fā)布。招聘公告發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
  五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求
  1、報(bào)名時(shí)間:
  2017年6月7日至2017年6月9日上午8:30-11:30,下午14:30-17:00。
  2、報(bào)名地點(diǎn):株洲南方航空高級(jí)技工學(xué)校南校區(qū)校辦(南方公司工學(xué)院辦公樓四樓)。
  地址:湖南省株洲市蘆淞區(qū)董家塅李汜路219號(hào)(市內(nèi)乘T28路、T30路公交車至終點(diǎn)站三三一醫(yī)院下,過橋40米即到)。聯(lián)系人:謝老師(0731-28556460)
  3、報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
  4、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須提供以下材料:
  1)自行下載《株洲市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)并如實(shí)填寫。
  2)本人有效身份證、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表,學(xué)歷學(xué)位證書必須在2017年7月30日前取得,否則取消錄聘資格)、學(xué)位證、崗位所需資格證等有關(guān)證件材料原件及復(fù)印件一份;
  3)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)實(shí)名注冊(cè)后查詢到的本人帶二維驗(yàn)證碼《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》,下載并打印);
  4)3張近期同底1寸免冠照片(背面注明姓名和報(bào)考崗位)。
  5、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名者需將現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需資料的掃描件發(fā)送到1178354005@qq.com郵箱。考試前一天攜帶所有原件到株洲南方航空高級(jí)技工學(xué)校南校區(qū)校辦(南方公司工學(xué)院辦公樓四樓)進(jìn)行資格現(xiàn)場(chǎng)審查,審查合格的方可參加考試。
  報(bào)名時(shí),請(qǐng)仔細(xì)閱讀招聘公告及相關(guān)招聘崗位的資格條件,每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員提供的證書、材料信息必須真實(shí)有效,否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績(jī)和招聘資格。應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致,否則不得參加考試。
  六、資格審查及考試
  學(xué)校根據(jù)招聘崗位要求對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審,資格審查合格人員方可參加考試?荚嚬ぷ饔蓪W(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。
  (一)考試方式:根據(jù)崗位需要,理論教師崗位采取筆試、試講、面試的方式;實(shí)習(xí)教師崗位采取筆試、技能操作、試講、面試的方式。
  (二)筆試開考比例:崗位招聘人數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)的比例原則上不得低于1:3。對(duì)未達(dá)到筆試開考比例的,經(jīng)報(bào)市人社局批準(zhǔn)后,可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低開考比例或核減崗位招聘計(jì)劃。
  (三)理論教師崗位根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序按照1:3的比例確定參加試講和面試人選;實(shí)習(xí)教師崗位根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序按照1:3的比例確定參加技能操作考試、試講和面試人選。
  (四)考試環(huán)節(jié)
  第一環(huán)節(jié):筆試。所有崗位均進(jìn)行筆試考試。筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。筆試采用百分制,公共基礎(chǔ)知識(shí)占40%的比例,專業(yè)知識(shí)占60%的比例。
  第二環(huán)節(jié):技能操作。實(shí)習(xí)教師崗位進(jìn)行技能操作考試,技能操作主要測(cè)試應(yīng)聘者的專業(yè)技能和實(shí)踐操作能力,滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線為75分。低于合格分?jǐn)?shù)線的直接淘汰,不進(jìn)入試講及面試環(huán)節(jié)。
  第三環(huán)節(jié):試講。所有崗位均進(jìn)行試講,試講以理論講授為主,主要測(cè)試應(yīng)聘者的教學(xué)方法、教學(xué)組織、創(chuàng)新意識(shí)和教師基本功(包括板書、語言表達(dá)能力和教態(tài)等),滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線為75分。低于合格分?jǐn)?shù)線的不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
  第四環(huán)節(jié):結(jié)構(gòu)化面試。所有崗位均進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。主要測(cè)試應(yīng)聘者綜合分析能力、應(yīng)變能力、溝通與協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、自我認(rèn)知能力、舉止儀表等,滿分100分。
  (五)成績(jī)合成
  理論教師:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+試講成績(jī)×50%+面試成績(jī)×20%。
  實(shí)習(xí)教師:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×20%+試講成績(jī)×30%+技能操作成績(jī)×30%+面試成績(jī)×20%。
  筆試、技能操作、試講、面試、綜合成績(jī)均采用百分制,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合成績(jī)相同的,分別以筆試成績(jī)、試講成績(jī)、面試成績(jī)從高到底進(jìn)行排名。
  七、體檢與考察
  根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考生綜合成績(jī)從高到低,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行,體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
  體檢合格者即確定為考察對(duì)象,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和崗位要求,對(duì)考察對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。有體檢或考察不合格者,可按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名從高到低依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)2次。
  八、公示
  根據(jù)綜合成績(jī)和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選,報(bào)市人社局審查,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在市政府門戶網(wǎng)和市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日,公示期間,對(duì)擬聘用人員有反映的,由用人單位及主管部門調(diào)查核實(shí),提出處理意見報(bào)人社部門審定。
  九、聘用
  公示期滿且無異議的,用人單位與被聘人員簽訂聘用合同(初次就業(yè)的工作人員試用期為12個(gè)月,有工作經(jīng)歷的試用期為6個(gè)月)。試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
  十、紀(jì)律監(jiān)督
  招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。嚴(yán)肅公開招聘紀(jì)律,對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的情形,按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
  十一、招聘咨詢及監(jiān)督電話
  株洲南方航空高級(jí)技工學(xué)校:
  0731-28556460 (咨詢);0731-22571376 (監(jiān)督)
  市人社局:0731-28681082、28681523(監(jiān)督)
  本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
  本次招聘政策由學(xué)校黨政辦負(fù)責(zé)解釋。
  附件下載>>>
  附件1:招聘計(jì)劃及崗位條件
  附件2 :株洲市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表
  株洲南方航空高級(jí)技工學(xué)校
  2017年5月16日

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