2017年湖南省人民政府直屬機(jī)關(guān)第二幼兒院招聘公告
2017年湖南省人民政府直屬機(jī)關(guān)第二幼兒院招聘公告發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2017年10月21日—10月23日17時(shí)止。報(bào)名地點(diǎn)：湖南省人民政府直屬機(jī)關(guān)第二幼兒院辦公室(長(zhǎng)沙市雨花區(qū)湘府東路二段308號(hào))。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：
湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬湖南省人民政府直屬機(jī)關(guān)第二幼兒院2017年公開招聘方案
根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》，結(jié)合我局所屬湖南省人民政府直屬機(jī)關(guān)第二幼兒院工作需要，面向社會(huì)公開招聘8名幼兒教師�，F(xiàn)將招聘方案公告如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)督指導(dǎo)下，湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，小組辦公室設(shè)局人事處，具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織招聘工作，局機(jī)關(guān)黨委全程監(jiān)督。
二、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持工作需要、人崗相適、德才兼?zhèn)�，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合的原則。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
(三)遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德;
(四)具有崗位所需的專業(yè)理論基礎(chǔ)和實(shí)踐操作能力;
(五)能服從聘用單位的人事管理制度及工作安排;
(六)符合招聘崗位所需的學(xué)歷、年齡和身體要求的身體條件。
四、招聘崗位、計(jì)劃及要求
直屬機(jī)關(guān)第二幼兒院幼兒教師崗位：招聘計(jì)劃8名，要求教育類專業(yè)、本科及以上、30歲以下(即1987年7月1日以后出生)、有教師資格證、有二級(jí)甲等及以上普通話水平測(cè)試等級(jí)證、有幼教工作經(jīng)歷。
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過(guò)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站、湖南省人民政府直屬機(jī)關(guān)第二幼兒院網(wǎng)站面向社會(huì)公開發(fā)布。
(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求
1、報(bào)名時(shí)間：2017年10月21日—10月23日17時(shí)止。
2、報(bào)名地點(diǎn)：湖南省人民政府直屬機(jī)關(guān)第二幼兒院辦公室(長(zhǎng)沙市雨花區(qū)湘府東路二段308號(hào))。
3、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
請(qǐng)應(yīng)聘者到湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.hnrst.gov.cn)辦事服務(wù)—表格下載中心下載并如實(shí)填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》一式三份，同時(shí)攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷(含學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證、職稱資格證、職業(yè)資格證、工作經(jīng)歷證明(加蓋單位人事部門公章)等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件、近期同底彩色免冠1寸照片3張，直接到報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
所要求的學(xué)歷學(xué)位證(國(guó)外、境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)、相關(guān)資格證書須于2017年7月30日前獲得。
(三)資格審查
根據(jù)崗位招聘條件及要求，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的人員名單在湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站、湖南省人民政府直屬機(jī)關(guān)第二幼兒院網(wǎng)站公示。
(四)考試方法
1、開考比例：崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例為5:1的比例。達(dá)不到開考比例的，取消崗位招聘計(jì)劃。
2、考試方式：采取筆試、面試、試教相結(jié)合的方式(按百分制折算成綜合成績(jī) ,其中筆試占綜合成績(jī)的40%、面試占綜合成績(jī)的20%、試教占綜合成績(jī)的40%)。
筆試：通過(guò)資格審查人員全部參加筆試，筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和學(xué)前教育知識(shí)，閉卷考試。
面試、試教：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后，按5:1的比例確定入圍面試、試教人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、協(xié)調(diào)能力、思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀容儀表等;試教采取現(xiàn)場(chǎng)備課1小時(shí)，面授15分鐘的方式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員教育理念、專業(yè)素養(yǎng)、教學(xué)教研能力等。各環(huán)節(jié)考試成績(jī)?cè)诤鲜C(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站公示。
(五)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后(綜合成績(jī)并列的，以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn))，按崗位招聘數(shù)1：1的比例等額確定體檢與考察人員。體檢在指定的市級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用國(guó)家公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)入考察，重點(diǎn)考察政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格及是否違反政策法規(guī)等情況。如有體檢或考察不合格者，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過(guò)兩次)。
六、公示
根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人選，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審核，經(jīng)審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無(wú)異議后，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實(shí)行試用期，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核不合格者，解除聘用合同。被聘用人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話：0731-85166446(局人事處)
0731-82222888 (幼兒院辦公室)
監(jiān)督電話：0731-85166460(局機(jī)關(guān)黨委)
湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局
2017年10月11日
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