2019湖南岳陽市水利建設(shè)投資有限公司招聘工作人員公告(7名)
2019湖南岳陽市水利建設(shè)投資有限公司招聘工作人員公告(7名)已公布,報名時間:公告發(fā)布之日起至5月31日止,逾期不再接受報名。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下:
岳陽市水利建設(shè)投資有限公司招聘公告(2019年5月)
岳陽市水利建設(shè)投資有限公司(以下簡稱岳陽市水建投)系岳陽市城市建設(shè)投資集團有限公司全資子公司,是一家集投資融資、開發(fā)建設(shè)、經(jīng)營管理于一體的國有企業(yè),于2012年1月成立,注冊資本2.4億元。岳陽市水建投下轄全資子公司岳陽市富城置業(yè)有限公司(以下簡稱富城置業(yè)),于2014年3月成立,注冊資本2000萬元,是一家以房地產(chǎn)開發(fā)為主的國有企業(yè)。根據(jù)公司發(fā)展需要,決定面向社會公開招聘工作人員7名,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
開發(fā)經(jīng)營部副部長2名,富城置業(yè)相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員5名。
二、招聘條件
具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),無違法違紀行為;工作勤奮敬業(yè),有團隊意識,集體榮譽感強;身體健康;具有應(yīng)聘職位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、技能及其他條件,詳見下表:
三、薪酬待遇及用工形式
1、開發(fā)經(jīng)營部:與岳陽市水建投簽訂勞動合同,實行與績效考核掛鉤的年薪制。聘用人員試用期3個月,試用期薪酬為:4000元/月。試用期滿合格者轉(zhuǎn)為正式員工,按公司薪酬管理制度和績效考核辦法計發(fā)薪酬,年薪標準:副部長8.7-9.9萬元(稅前)。聘用期間享受國家政策規(guī)定的“五險一金”。
2、富城置業(yè):實行勞務(wù)派遣,與勞務(wù)公司簽訂以完成一定工作任務(wù)為目的的勞動合同。試用期3個月,試用期薪酬系數(shù)為0.7。實行與績效掛鉤的年薪制,水電工程師崗位年薪為10-12萬元(稅前),其余崗位年薪為12-15萬元(稅前)。
四、招聘程序
招聘工作遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照報名、資格審查、面試、考核、體檢、錄用等程序進行。若招聘崗位沒有合適人選,則該崗位空缺。
(一)報名:
(1)報名時間:公告發(fā)布之日起至5月31日止(上午8:30-12:00;下午14:30-17:30,節(jié)假日休息),逾期不再接受報名。
(2)報名方式:符合報名條件的對象可登陸湖南人才網(wǎng)(www.hnrcsc.com)、岳陽市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站(rsj.yueyang.gov.cn)、岳陽城投集團網(wǎng)站(www.yyctjt.com)下載《招聘報名表》,連同有關(guān)資料到岳陽市水利建設(shè)投資有限公司綜合管理部報名(岳陽市岳陽大道國土資源科技信息大樓420室,聯(lián)系人:余女士,聯(lián)系電話: 0730-8691529,電子郵箱:260056948@qq.com)。本人在外地的,可委托他人或通過電子郵箱報名。
(3)報名資料:《招聘報名表》(粘貼近期同底免冠2寸彩色照片)和身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)任職資格證、任職證明文件等原件與復(fù)印件及相應(yīng)工作業(yè)績證明材料(電子郵箱報名的需在《招聘報名表》附上彩色照片,并將相關(guān)資料掃描后一同發(fā)至報名郵箱)。
(二)資格審查:根據(jù)招聘計劃和報考崗位條件對應(yīng)聘者進行資格審查、簡歷篩選。符合條件的報名人數(shù)與崗位數(shù)達到3:1的,方可組織考試(特殊情況由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定)。通過審查進入面試的應(yīng)聘者,將進行電話通知。資格審查貫穿整個招聘過程,報名人員須對本人填寫的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實性負責(zé),凡發(fā)現(xiàn)與本次公告招聘崗位條件不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消其應(yīng)聘資格。
(三)考試:
采用面試方式進行考試,各崗位面試時間另行電話通知。
(四)考察及體檢:根據(jù)考試結(jié)果,按考察對象與招聘崗位3:1的比例擇優(yōu)進行考察(特殊情況由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定)?疾靸(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、廉潔自律等事項,并進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認其報名時提交的資料是否真實、準確。考察結(jié)束后,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定人選,并進行體檢。依據(jù)總成績由高分到低分按照1:1比例等額確定體檢對象。體檢參照考錄公務(wù)員體檢標準進行,時間另行安排,以電話通知為準。
(五)錄用:體檢合格者,報招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,辦理錄用手續(xù)。
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岳陽市水利建設(shè)投資有限公司
2019年5月20日
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