芷江侗族自治縣工業(yè)園區(qū)投資開發(fā)有限責任公司于2010年8月11日注冊成立，為國有獨資有限責任公司，經(jīng)營范圍：工業(yè)土地儲備、工業(yè)園區(qū)基礎設施建設、自有廠房租賃及房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營等。為實現(xiàn)縣委、縣政府打造“百億電子信息產(chǎn)業(yè)園區(qū)”的總體目標，加快推進湘南湘西地區(qū)承接產(chǎn)業(yè)轉移示范區(qū)建設步伐提供人力保障，經(jīng)縣委、縣人民政府批準，擬招聘3名熱愛園區(qū)工作、具有較高專業(yè)素質和能力的工作人員�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

 

　　一、招聘人數(shù)及崗位

 

　　財務人員1名，管理人員2名。

 

　　二、招聘條件

 

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

 

　�。ǘ�）擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法，品行端正，身體健康，熱愛應聘的崗位工作，有較強的事業(yè)心和敬業(yè)精神，具有全面履行相關崗位職責的能力；

 

　　（三）年齡、學歷、專業(yè)等要求見附件1；

 

　�。ㄋ模┯邢铝星樾沃�一者，不得報考：

 

　　1、有過違法犯罪記錄的；

 

　　2、有違法犯罪嫌疑正在接受審查的；

 

　　3、曾被辭退或受到開除公職處分的。

 

　　三、招聘程序

 

　　（一）報名

 

　　1、報名時間：2023年12月21日至2023年12月22日（上午8:00-12:00，下午2:30-5:30）。

 

　　2、報名地點：芷江侗族自治縣人力資源和社會保障局五樓會議室。聯(lián)系電話：147********（雷先生）。

 

　　3、報名要求：

 

　�。�1）網(wǎng)上下載并如實填寫《芷江侗族自治縣工業(yè)園區(qū)投資開發(fā)有限責任公司招聘工作人員報名表》;

 

　�。�2）身份證、學歷證書原件及復印件;

 

　�。�3）近期免冠1寸正面彩照2張;

 

　�。�4）學信網(wǎng)下載并打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份；

 

　　（5）提供工作經(jīng)歷證明材料。

 

　　5、每名報考人員僅限報考一個崗位，招聘計劃與報考人數(shù)的比例達到1:3方可開考，達不到最低開考比例的，經(jīng)招聘領導小組同意，可減低開考比例至1:2或相應核減招聘計劃。降低開考比例或實際參考未形成競爭的，需達到合格分數(shù)線（綜合成績60分）才能錄用。

 

　�。ǘ�）資格審查

 

　　芷江侗族自治縣工業(yè)園區(qū)投資開發(fā)有限責任公司招聘領導小組負責按照職位資格條件對報名人員提交的材料進行審查。

 

　�。ㄈ�）筆試

 

　　1、筆試內容：公共基礎知識（15%）和崗位相關專業(yè)知識（85%）。考試內容不指定教材，滿分為100分，考試時間120分鐘。

 

　　2、筆試時間：2023年12月26日上午9:00—11:00。

 

　　3、考試地點：見準考證

 

　　（四）面試

 

　　1、方式：根據(jù)筆試成績從高分到低分，按公開招聘計劃人數(shù)1:2的比例確定參加面試入圍人選，按比例確定的最后一名考生如出現(xiàn)筆試成績并列情況時，成績并列的考生均進入面試。面試實行結構化面試，滿分100分。

 

　　2、面試具體時間、地點另行通知。

 

　　（五）成績合成

 

　　財務人員崗位按筆試成績的60%，面試成績的40%計算綜合成績。管理人員崗位按筆試成績的50%，面試成績的50%計算綜合成績。綜合成績保留兩位數(shù)小數(shù)，從高分到低分排名。綜合成績相同者，以筆試成績優(yōu)先。

 

　�。�六）體檢與考察

 

　　體檢：根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序按1:1的比例確定體檢人員，體檢工作參照《湖南省國家公務員錄用體檢辦法》執(zhí)行。對體檢結果有疑問的，可申請復檢一次，并以復檢結果為準。體檢不合格的不予聘用。凡不參加體檢或在體檢中弄虛作假的，取消聘用資格。對放棄體檢資格、體檢不合格和體檢合格放棄所產(chǎn)生的空缺崗位，按應聘同一崗位的考試綜合成績從高到低依次遞補，遞補次數(shù)不超過1次。具體時間、地點另行通知。

 

　　考察：體檢合格人員進入考察程序�？疾煊绍平�侗族自治縣工業(yè)園區(qū)投資開發(fā)有限責任公司招聘領導小組組織實施，考察的重點是報考人員思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、資格條件等方面的情況。考察環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)相關證明材料弄虛作假的，直接取消招聘資格。體檢或考察不合格或出現(xiàn)放棄人選時，按綜合成績從高分到低分依次遞補，遞補次數(shù)不超過1次。

 

　�。ㄆ撸┕�示

 

　　考試、體檢、考察等各階段工作完成后，將結果在芷江侗族自治縣政府門戶網(wǎng)公示7天，接受考生的咨詢和社會各界的監(jiān)督。在考核、擬聘公示過程中若發(fā)現(xiàn)報考者不符合報名資格或提供虛假資料，以及有違法違紀等行為的，一律取消聘用資格，空缺的名額不進行遞補。

 

　�。ò耍┢赣门c管理

 

　　公示無異議后，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，聘用對象試用期3個月。試用期滿合格者按程序簽訂聘用合同。

 

　　1、聘用人員綜合收入不低于70000元∕年（含五險一金和年終績效）。

 

　　2、本次招聘人員不納入行政、事業(yè)編制管理。

 

　　四、其他事項

 

　　1、對弄虛作假和違反招聘考試紀律的報考人員一律取消考試和應聘資格。

 

　　2、招考工作全程接受社會及紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。

 

　　3、未盡事宜，由芷江侗族自治縣工業(yè)園區(qū)投資開發(fā)有限責任公司招聘領導小組研究決定。

 

　　芷江侗族自治縣工業(yè)園區(qū)投資

 

　　開發(fā)有限責任公司

 

　　2023年12月13日

 

　　文章來源：http://www.chnzj.gov.cn/chnzj/c102512/202312/2a26963d4c0c4e08a005c4fdb79a549c.shtml