各用人單位：

 

　　為促進(jìn)就業(yè)困難人員擴(kuò)大就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)，各用人單位按照常人社發(fā)〔2020〕10號(hào)文件精神，采取自愿申報(bào)崗位開(kāi)發(fā)和補(bǔ)貼的原則開(kāi)發(fā)公益性崗位，切實(shí)保障就業(yè)困難人員的就業(yè)權(quán)益�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　1、崗位開(kāi)發(fā)主體。公益性崗位是指由各類用人單位開(kāi)發(fā)并經(jīng)人社部門(mén)認(rèn)定，用于安置就業(yè)困難人員就業(yè)的崗位。

 

　　2、公益性崗位開(kāi)發(fā)范圍。主要包括滿足公共利益和安置就業(yè)困難人員需要的非營(yíng)利性基層公共服務(wù)類、公共管理類崗位，不包括機(jī)關(guān)事業(yè)單位管理類、專業(yè)技術(shù)類崗位。適當(dāng)開(kāi)發(fā)養(yǎng)老服務(wù)、社區(qū)照料服務(wù)和病患陪護(hù)服務(wù)等崗位，安排就業(yè)困難人員就業(yè)的，列入公益性崗位管理。

 

　　3、崗位安置對(duì)象。公益性崗位安置對(duì)象為在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿，辦理了《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》，并在“人社一體化業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)”中進(jìn)行了登記，被認(rèn)定為就業(yè)困難的人員。

 

　　4、崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和開(kāi)發(fā)數(shù)量。根據(jù)我市就業(yè)資金規(guī)模，確定公益性崗位補(bǔ)貼數(shù)量和補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)原則上不高于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%。

 

　　5、受理時(shí)限。自公告發(fā)布之日起30日內(nèi)。

 

　　6、申報(bào)資料。用人單位申請(qǐng)報(bào)告、用人單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照(三證合一)或組織機(jī)構(gòu)代碼證(復(fù)印件)、公益性崗位開(kāi)發(fā)申請(qǐng)表(見(jiàn)附件)。

 

　　7、受理機(jī)構(gòu)。各用人單位申報(bào)資料報(bào)漢壽縣就業(yè)服務(wù)中心城鎮(zhèn)部。

 

　　特此公告。

 

　　聯(lián)系人：童雨晴聯(lián)系電話：0736-2337010

 

　　漢壽縣人力資源和社會(huì)保障局

 

　　2025年1月6日

 

　　文章來(lái)源：https://www.hanshou.gov.cn/zwyw/tzgg/content_78136314