韶山旅游發(fā)展集團有限公司(以下簡稱“韶旅集團”)成立于2009年5月，注冊資金88,939萬元，是湖南旅游發(fā)展投資集團有限公司控股的一家以旅游全產(chǎn)業(yè)鏈投資運營為主導的國有文化旅游企業(yè)。韶旅集團業(yè)務主要涵蓋旅游景區(qū)、旅游交通、旅游商業(yè)、酒店住宿、教育培訓、城市供水等六大業(yè)務板塊。

 

　　韶旅集團本部內(nèi)設黨群綜合部(黨委辦公室)、經(jīng)營管理部、品牌營銷部、紀檢審計部、財務管理部、人力資源部(黨委組織部)、質(zhì)量安全部等7個部門。擁有全資及控股子公司8家，分別是韶山旅游發(fā)展集團旅游服務有限公司、韶山旅游發(fā)展集團運輸有限公司、韶山旅游發(fā)展集團國際旅行社有限公司、韶山旅游發(fā)展集團景區(qū)經(jīng)營有限公司、韶山紅色文化教育培訓基地有限公司、韶山供水有限公司、韶山旅游發(fā)展集團酒店管理有限公司、湖南中韶旅游發(fā)展有限公司�，F(xiàn)有員工673人。

 

　　韶旅集團以“紅色旅游資源綜合投資運營商和紅色文化教育培訓前沿主陣地”為定位，圍繞“紅色引領、科技賦能”發(fā)展戰(zhàn)略，著力營造一流的旅游環(huán)境，全面提升公司品牌形象，推動集團加速向“市場化、專業(yè)化、數(shù)字化”轉型，進一步傳承紅色基因，發(fā)展紅色文旅，致力將公司打造為全國知名的紅色文旅示范企業(yè)。

 

　　韶旅集團為加強人才儲備建設，面向廣大高校招聘優(yōu)秀畢業(yè)生8人�，F(xiàn)將相關事項公告如下：

 

　　一、招聘崗位

 

　　本次公開招聘8人，具體招聘崗位如下：

 

　　二、基本條件、任職資格和崗位職責

 

　　(一)基本條件

 

　　1.普通高等院校2025屆的統(tǒng)招本科及以上學歷的畢業(yè)生，且在2025年9月之前取得國家認可的畢業(yè)證和學位證(境內(nèi)院校畢業(yè)生為2025年1月1日至2025年8月31日之間畢業(yè)，境外院校畢業(yè)生為2024年9月1日至2025年8月31日之間畢業(yè));符合相關崗位招聘條件且特別優(yōu)秀的2024屆、2023屆畢業(yè)生也可報名本次校園招聘。

 

　　2.品行端正，遵紀守法，務實勤奮，專業(yè)基礎知識扎實。

 

　　3.身體健康，吃苦耐勞，抗壓能力強，具有較強的團結協(xié)作精神、敬業(yè)精神和責任意識。

 

　　4.無法律法規(guī)、上級部門有關制度禁止的情形。

 

　　(二)任職資格和崗位職責

 

　　具體詳見《韶山旅游發(fā)展集團有限公司2025年校園招聘崗位任職資格和崗位職責》(附件1)。

 

　　三、招聘流程

 

　　本次招聘工作流程為：發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、考察與體檢、公示、錄用。

 

　　(一)報名

 

　　1.報名截止時間：2025年6月3日17:00。報名截止時間后發(fā)送的報名資料以及未按要求提交報名資料者不納入資格審查范圍。

 

　　2.報名方式：采取網(wǎng)上報名，每人限報1個崗位，應聘人員通過韶旅集團微信公眾號、前程無憂、智聯(lián)招聘等服務平臺查看招聘公告，發(fā)送報名資料至報名郵箱sljtzhaopin 126.com，郵件及壓縮包的標題格式為“應聘崗位+姓名”，壓縮包內(nèi)掃描件名稱應為文件相應內(nèi)容。

 

　　3.報名資料要求：

 

　　(1)《韶山旅游發(fā)展集團有限公司應聘人員登記表》Word版及簽字PDF版掃描件(附件2)。

 

　　(2)所有學歷、學位證書，學信網(wǎng)關于個人學歷學位的認證證明，國外學歷需提供教育部留學服務中心出具的認證報告。(其中：普通高等院校2025屆的應屆畢業(yè)生可上傳學信網(wǎng)學籍在線驗證報告作為證明材料;海外院校暫未畢業(yè)但滿足報考要求的學生，可上傳錄取通知書作為證明材料)

 

　　(3)個人身份證(正反面)。

 

　　(4)近期1寸彩色證件電子照片。

 

　　(5)其他材料，包括職稱、資格證書、獲獎證書、發(fā)表的論文資料等。

 

　　(二)資格審查

 

　　1.根據(jù)應聘人員提交的信息及上傳的材料，對照崗位任職資格擇優(yōu)進行資格審查。本次招聘一人僅能投遞一個崗位，簡歷一經(jīng)投遞無法更改，請慎重選擇。資格審查通過人員進入下一環(huán)節(jié)，將以電話或短信通知參加面試;未通過資格審查的，將不另行通知。

 

　　2.招聘計劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)的比例須達到1:3方可開考，若達不到開考比例的可根據(jù)實際需要調(diào)整開考比例、崗位要求或取消該崗位招聘計劃。

 

　　(三)面試

 

　　面試主要考察綜合能力和專業(yè)能力，采取半結構化面試的方式。根據(jù)綜合成績從高至低排名，原則上按照招聘計劃數(shù)不低于1:1的比例確定考察與體檢人選(名次并列者一同入圍)。

 

　　(四)考察與體檢

 

　　由人力資源部會同用人部門進行組織考察、人事檔案審核、廉政情況及無違法犯罪記錄情況把關等。主要考察應聘人員遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。具體履行以下流程：

 

　　1.體檢。到韶旅集團指定醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行(含毛發(fā)檢測)。

 

　　2.考察。對入圍考察人選進行人事考察(含人事檔案審核)。

 

　　3.未參加體檢、考察或考察不合格者，不得進入下一環(huán)節(jié)。韶旅集團可根據(jù)同一崗位綜合成績排名，在前三名范圍內(nèi)，經(jīng)研究同意、考察合格后依次等額遞補，遞補無合適人選則核減或取消該崗位招聘計劃。

 

　　(五)公示

 

　　考察與體檢結束后，經(jīng)韶旅集團黨委討論決定擬錄用人員，擬錄用人員名單公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關手續(xù);公示期內(nèi)反映的問題經(jīng)查實影響聘用的，取消其聘用資格。

 

　　(六)錄用

 

　　擬錄用人員辦理入職手續(xù)，勞動合同試用期3個月，試用期不合格者解除勞動合同。各崗位對應服務單位，根據(jù)招聘情況最終確定。

 

　　四、薪酬待遇

 

　　薪酬福利待遇和績效考核按用人單位有關標準執(zhí)行。

 

　　五、其他事項

 

　　1.嚴肅選人用人工作紀律，堅決抵制各類選人用人的不正之風，資格審查貫穿整個招聘過程。應聘人員應對本人填報的信息、提供資料的真實性、準確性負責，凡不符合公開招聘條件弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消其應聘資格。應聘人員個人資料僅應用于此次公開招聘，不公開、不退還。

 

　　2.應聘人員參加面試時，須攜帶身份證等相關報名資料原件進行核驗。

 

　　3.應聘人員須在招聘期間保持本人手機暢通。對已通知卻未在規(guī)定時間內(nèi)參加的，視為自動放棄。凡因應聘人員通信不暢造成的相應后果，概由應聘人員承擔。

 

　　4.韶旅集團紀檢審計部對招聘工作進行全過程監(jiān)督，舉報地址：湖南省韶山市游客換乘中心408室。

 

　　5.本次公開招聘由韶旅集團負責解釋。

 

　　六、聯(lián)系方式

 

　　1.咨詢電話：韶山旅游發(fā)展集團有限公司人力資源部沈女士0731-55673308(咨詢時間：工作日8:30-12:00，14:00-17:30)。

 

　　2.公司地址：湖南省韶山市游客換乘中心。

　　韶山旅游發(fā)展集團有限公司

 

　　2025年5月19日

 

　　文章來源：http://www.shaoshan.gov.cn/11698/11708/content_1373466.html