龍山縣龍鳳文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司縣財(cái)政局國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。為加快公司項(xiàng)目建設(shè)，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升公司管理水平和專(zhuān)業(yè)能力，根據(jù)子公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)人員，具體公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

 

　　二、招聘職位及要求

 

　　本次共計(jì)招聘1名市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)人員，要求市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商務(wù)管理、旅游管理等相關(guān)本科及以上學(xué)歷，從事品牌推廣、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、渠道管理及團(tuán)隊(duì)協(xié)作等核心領(lǐng)域旅游相關(guān)行業(yè)5年以上工作經(jīng)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)領(lǐng)域的管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心，管理意識(shí)和較強(qiáng)的品牌管理和成本意識(shí)。有從事過(guò)景區(qū)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，年齡50周歲以下(1975年6月30日后出生);正式錄用后工資待遇;(6萬(wàn)/年基礎(chǔ)+年度績(jī)效工資12萬(wàn)/年+業(yè)務(wù)提成若干)。

 

　　三、報(bào)名基本條件

 

　　(一)資格條件

 

　　1.具有堅(jiān)定的政治素養(yǎng)，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

 

　　2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，具備履行崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，有較強(qiáng)的實(shí)操技巧，具備分析、判斷、解決問(wèn)題的能力，較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)。

 

　　3.具備崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和資格證書(shū)等條件。

 

　　4.身體健康，能勝任崗位工作。

 

　　5.具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，工作責(zé)任心強(qiáng)。

 

　　6.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

　　崗位所要求的工作經(jīng)歷應(yīng)為全職工作經(jīng)歷，工作年限按足年足月累計(jì)計(jì)算。在校就讀期間(含國(guó)外留學(xué)學(xué)習(xí)期間)的實(shí)習(xí)、實(shí)踐、兼職等均不計(jì)算工作年限。

 

　　(二)有下列情形之一的人員，不得參加應(yīng)聘：

 

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員。

 

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員。

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

 

　　4.在各級(jí)各類(lèi)公務(wù)員或事業(yè)單位招錄(招聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員。

 

　　5.現(xiàn)役軍人。

 

　　6.原已取得學(xué)歷達(dá)到最低學(xué)歷要求，現(xiàn)在讀全日制學(xué)歷的人員。

 

　　7.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定定向到具體行業(yè)或單位未滿服務(wù)年限的人員。

 

　　8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

 

　　9.法律政策規(guī)定不得聘用為國(guó)有企業(yè)工作人員的其他情形的人員。

 

　　應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的崗位，不得應(yīng)聘與近姻親關(guān)系的人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

 

　　四、招聘程序

 

　　(一)發(fā)布信息

 

　　招聘信息通過(guò)龍山縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站進(jìn)行線上招聘公告向社會(huì)發(fā)布。

 

　　(二)報(bào)名

 

　　1.報(bào)名時(shí)間

 

　　2025年6月23日至2025年6月30日

 

　　上午8:30-12:00，下午14:30-17:00

 

　　2.報(bào)名方式

 

　　(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在龍山縣龍鳳文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司人力資源部辦公室(龍山縣華塘街道岳麓大道與青年路交匯處18-19棟11樓)，應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶報(bào)名資料中的原件和復(fù)印件到指定地點(diǎn)報(bào)名，聯(lián)系人及電話：(董女生：18574350368、0743-6222106)。

 

　　(2)龍山縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站報(bào)名：(平臺(tái)鏈接https://www.xxls.gov.cn/)，完成相關(guān)報(bào)名資料填寫(xiě)。聯(lián)系人及電話：董女生18574350368、0743-6222106;應(yīng)聘人員崗位報(bào)名的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡、工作經(jīng)歷等條件必須與應(yīng)聘崗位要求的資格條件相符合。

 

　　3.報(bào)名資料

 

　　(1)報(bào)名表，根據(jù)報(bào)考崗位要求，應(yīng)聘市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)需填寫(xiě)《龍山縣龍鳳文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(附件1)。

 

　　(2)本人有效身份證復(fù)印件，無(wú)犯罪記錄證明。

 

　　(3)崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，國(guó)外學(xué)歷需教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告。

 

　　(4)崗位要求工作經(jīng)歷，管理經(jīng)驗(yàn)的，需提供工作證明、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)歷、任職經(jīng)歷(任免通知書(shū))等證明。

 

　　(5)近期藍(lán)底彩色2寸免冠照片2張。

 

　　(6)崗位所需的其他資料。

 

　　(三)資格審查

 

　　資格審查包括報(bào)名時(shí)資格初審、考察時(shí)資格復(fù)審、公示前資格終審，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程;各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合應(yīng)聘條件的，取消其應(yīng)聘資格。公司對(duì)公開(kāi)招聘全程監(jiān)督。資格初審合格的所有應(yīng)聘人員進(jìn)入招聘考試。

 

　　(四)招聘考試

 

　　1.開(kāi)考比例:開(kāi)考比例原則為招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)比例不低于1:3。達(dá)不到開(kāi)考比例的，可根據(jù)報(bào)名、專(zhuān)業(yè)分布等情況適當(dāng)降低開(kāi)考比例或相應(yīng)核減招聘計(jì)劃或取消該崗位招聘計(jì)劃，具體情況由公司提出意見(jiàn)報(bào)縣財(cái)政局審定后再報(bào)公司公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可降低開(kāi)考比例、核減計(jì)劃或取消招聘計(jì)劃。

 

　　2.筆試

 

　　(1)準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間:2025年7月1日-7月4日(8:30—17:00)

 

　　(2)筆試準(zhǔn)考證發(fā)放地點(diǎn)：龍山縣龍鳳文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司(公司地址：龍山縣華塘街道岳麓大道與青年路交匯處18-19棟11樓)

 

　　(3)筆試時(shí)間：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

 

　　(4)筆試地址：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

 

　　(5)筆試采用閉卷考試，總分100分，筆試考試范圍為公共基礎(chǔ)知識(shí)+專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

 

　　3.面試

 

　　(1)根據(jù)崗位筆試成績(jī)排名，按1:3的比例確定面試對(duì)象，若出現(xiàn)末位并列情況，則末位并列者皆進(jìn)入面試。面試重點(diǎn)測(cè)試報(bào)考者履職所必備的組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維能力、應(yīng)急管理綜合業(yè)務(wù)能力和解決問(wèn)題能力等。面試總分100分，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

 

　　(2)因報(bào)考人員放棄面試而造成招聘崗位擬面試人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃1：3比例的，在報(bào)考該崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)2次。

 

　　(3)面試準(zhǔn)考證發(fā)放采用本人現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取形式。

 

　　(4)面試時(shí)間：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

 

　　(5)面試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

 

　　(五)體檢與考察

 

　　1.根據(jù)筆試成績(jī)占40%和面試成績(jī)占60%的比例確定綜合成績(jī)，由高分到低分按1:1的比例確定體檢對(duì)象(按綜合成績(jī)高低確定體檢對(duì)象，若綜合成績(jī)相同，則進(jìn)行第二次面試，第二次面試成績(jī)優(yōu)勝者為體檢對(duì)象)體檢將以郵件、短信或電話的形式進(jìn)行通知，具體時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

 

　　2.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊(cè)執(zhí)行，未參加體檢或在體檢中弄虛作假的，不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

 

　　3.體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)(含資格終審)。主要審查考察對(duì)象的基本信息、工作經(jīng)歷、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)和崗位任職相關(guān)情況，了解考察對(duì)象遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

 

　　4.公示根據(jù)考察情況，對(duì)擬招聘對(duì)象在龍山縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

 

　　5.聘用經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂三年聘用合同。本次公開(kāi)招聘的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)人員按照《龍山縣龍鳳文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司年終績(jī)效考核方案》參加企業(yè)年度考核。

 

　　6.因報(bào)考人員放棄錄用而造成招聘崗位空置，在候補(bǔ)人員中按照綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)2次。

 

　　五、其他事項(xiàng)

 

　　(一)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的內(nèi)容必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確。因應(yīng)聘人員提交信息缺失影響資格審查結(jié)果的，由應(yīng)聘人員承擔(dān)責(zé)任。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格。

 

　　(二)本次招聘不收取任何費(fèi)用、不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)，請(qǐng)應(yīng)聘人員提高警惕，謹(jǐn)防受騙。

 

　　(三)應(yīng)聘人員須在招聘期間保持通信暢通。對(duì)通知未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回復(fù)的，視為自動(dòng)放棄。凡因應(yīng)聘人員通信不暢通造成的后果，公司不承擔(dān)責(zé)任。

 

　　(四)本公告由龍山縣龍鳳文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

 

　　聯(lián)系人：18574350368(董女士)

 

　　監(jiān)督電話：0743-6222106(文旅集團(tuán)公司)

 

　　時(shí)間：工作日8:00-12:00，14:30-17:30

 

　　龍山縣龍鳳文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司

 

　　2025年6月13日

 

　　文章來(lái)源：https://www.xxls.gov.cn/zwgk/xzfxxgkml/rsxx/fdgkzkly/zkxx/202506/t20250613_2263037.html